Contract individual de muncă (CIM) reprezintă actul juridic prin care se stabilește raportul de muncă dintre salariat și angajator. Contract de muncă – tipuri, reguli și diferențe esențiale Acesta reglementează drepturile și obligațiile părților, condițiile de desfășurare a activității, cadrul legal aplicabil conform prevederilor Codului muncii. Tipuri de contract de muncă I. Contractul individual de … Continuă lectura Contract de muncă – tipuri, reguli si diferente esentiale